Я би не політизував усю маячню, котра витікає з уст окремих представників правлячої групи. Те, що верзуть деякі члени фракції СН, є наслідком загальної кризи компетенції в країні.
Я думаю, що будь-яка центристська політсила, якщо б їй стояло завдання знайти 250 чоловік за місяць чи два, знайшла б саме цих (або абсолютно таких же).
Проблема в тому, що в Україні дефіцит компетентних менеджерів. Це виявляється у всьому – від державного управління і до сфери ІТ. Приміром, по кількості та якості ІТшників ми одні з лідерів на планеті, але власних фірм, котрі роблять кінцевий продукт, у нас надто мало.
Кадри просто немає звідки брати. Державні структури не є місцем, де виростають управлінці, через ту банальну причину, що державні органи часто не займаються реальним управлінням, не вирішують справжні задачі.
Додатковими донорами управлінської еліти є приватний сектор і спонсоровані з-за кордону установи, котрі чомусь називають себе «громадськими». Але ні там, ні там люди здебільшого не навчені самостійності.
Тому і маємо суміш трюїзмів пополам з агітпропівськими міфами замість державної політики.
Пост спочатку надрукований тут: https://don-katalan.dreamwidth.org/2145151.html.
Journal information